Position de SUD sur le régime indemnitaire territorial et sur les primes

Depuis 3 ans nous dénonçons des injustices criantes sur les primes de certains de nos collègues. C’est pourquoi nous avons exigé, avec FO et la CGT des primes de week-end identiques pour tout le monde par un alignement sur le statut hospitalier. 

 SUD a également organisé les EJE dans un mouvement revendicatif sur la reconnaissance de leur travail et de leur qualification qui passe aussi par l’instauration d’un véritable régime indemnitaire dont elles étaient les seules exclues au CCAS.

Par ailleurs les élus et l’administration ont souhaité engager des discussions sur le régime indemnitaire. Leur objectif est de régler des situations nouvelles, en particulier pour les animatrices des maisons de retraite et de pouvoir garantir, dans des cadres d’emploi en déficit de recrutements (aides soignantes, auxiliaires de puériculture, infirmières, …), des montants annuels comparables au CHU ou à la Mairie de Toulouse.

De plus, Pierre COHEN a exprimé son souhait d’une harmonisation entre la Mairie, la Communauté Urbaine et le CCAS.

Nous avons donc choisi de défendre un axe clair pour tous les agents : nous sommes d’accord avec un alignement sur la Mairie et la Communauté urbaine avec le maintien des acquis CCAS, s’ils s’avèrent plus intéressants.

Nous avons repris les propositions faites aux syndicats, par le Maire (voir tableau ci-contre), d’objectifs d’harmonisation en 2014.

Nous avons donc donné un avis favorable aux propositions qui vont dans ce sens (pour les EJE et les animatrices) tout en réaffirmant notre demande de calendrier de négociation pour arriver à une harmonisation inter-collectivité en 2014.

Par contre nous refusons que la prime d’assiduité soit comptabilisée. Cette prime est très injuste sur les modalités d’abattements même si elle peut être supérieure à la prime annuelle de la Mairie (celle-ci n’est pas comptabilisée dans le régime indemnitaire). Ces primes ne peuvent être modifiées car elles sont acquises à la date de publication du statut de la fonction publique territoriale (janvier 1984). Les collègues de la Mairie bénéficiaient des 35 heures entre 1983 et 2002 alors que nous étions à 39 heures. Pour une fois qu’un avantage acquis pourrait être en notre faveur, ce ne serait que justice. 

Prévision régime indemnitaire Mairie Communauté Urbaine 2014 :  

                                                                                                                       Montants annuels 

Catégorie C 

· Adjoints techniques 2ème classe :                                                                              2600€

· Adj. adm^inistratifs, adj. d'anim^ation 2^ème cl. :                                                               3000€ 

· Autres cat. C (sauf agts de maîtrise ?) :                                                                     3100€ 

Catégorie B 

· Infirmière classe normale :                                                                                           4507€ 

· Infirmière classe supérieure :                                                                                       5184€ 

· Technicien, rédacteur, EJE, assistant socio-éducatif, animateur 2éme classe :         6000€ 

· Technicien, rédacteur, EJE principaux, animateur 1ère classe :                            6300€ 

· Technicien, rédacteur, EJE chefs, assistant socio-éducatif ppal, animateur h.cl. : 6600€ 

Catégorie A 

· Puericultrice classe normale :                                                                                       4785€ 

· Psychologue :                                                                                                               5175€ 

· Puericultrice classe supérieure :                                                                                   5380€ 

· Puer. ou infirmière cadre de santé :                                                                            6479€ 

· Conseiller socio-éducatif :                                                                                            7205€ 

· Attaché :                                                                                                                      9959€ 

· Attaché principal :                                                                                                     13000€ 

· Ingénieurs :                                                                                       de  12321€ à 19598€ 

· Administrateur :                                                                                 de  13653€ à 17816€ 

SUD demande aussi une attribution des primes aux contractuels de longue durée et l’équivalent de la prime de précarité pour les remplacements ponctuels.

Dans la période actuelle de baisse massive du pouvoir d’achat, l’augmentation des primes peut apparaitre comme la seule réponse possible. Pour notre part, nous préfèrerions un grand mouvement national, dans la fonction publique, pour l’augmentation des salaires et l'intégration des primes. 

Les fonctionnaires ne sont pas des privilégiés.